Questions réunion CSSCT du 25 avril 2019

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Avant de poser vos questions à la suite de ce message, vérifiez :         

- Qu'elles n'ont pas déjà été posées dans les catégories DP, CHSCT et CE,         
- Que la réponse ne se trouvent pas sur le site dans les rubriques "Se défendre" et "Documents"
.   

Merci.  
"Celui qui n'a pas le courage de se rebeller n'a pas le droit de se lamenter". Ernesto Guevara dit "Le Che"

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Bonjour, pour ma part je voudrai savoir si le sujet du rangement et ménage cabine pour les esthéticiennes a été abordé. En effet , tous les jours les esthéticiennes sont soumises au nettoyage de leur institiut en dehors de leur temps de travail .Les rendez vous étant pris , par exemple sur une journée de 7 heure de 10 H à 18H, le menage sera fait apres 18 heures, sans recupération sur temps de pause par exemple comme pour les personnes qui ferment le magasin et qui font ménage et caisse à la fermeture avec 15 min de récup.
Que dit la loi fasse à ce probléme? on nous parle de taux d'occupation, mais il est bien entendu que ce n'est qu'une fois q u'une journée est terminée que l'on reprépare son poste de travail niquel pour le lendemain!!!! :(

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Bonjour loulou, oui cela a été débattu maintes et maintes fois en réunion. Le temps pour faire le ménage est compris dans le temps de travail et doit être donc : soit payé (temps partiel), soit récupéré (temps complet). Il faut donc que vous notiez tous les jours le temps effectué en plus et votre RM doit le déclarer via le portail RH. Si ce n'est pas fait, votre RM est dans l'illégalité !
"Celui qui n'a pas le courage de se rebeller n'a pas le droit de se lamenter". Ernesto Guevara dit "Le Che"

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 Merci beaucoup pour votre réponse, malheureusement les reponses à ce problème sont :
-le taux d'occupation mensuel doit etre supérieur à 85 pour cent, derriere ce retranchement il n est pas tenu compte de la réalité du terrain au jour le jour. En fait la solution serait que 15 minutes avant l'heure effective de départ de l'esthéticienne l'institut soit libre de façon a ce que le lettoyage des sols , de la douche..;soit réalisé...... N'est il pas envisageable de remettre un accent sur ce problème???
Merci de vos conseils 

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Vous devez noter votre temps supplémentaire et votre RM doit le déclarer, c'est la loi ! Le temps d'occupation n'a rien à voir avec ça. Si votre RM refuse de déclarer ce temps supplémentaire, il faut nous le signaler par mail et nous demander d'intervenir !
Nous allons faire de nouveau des questions à ce sujet.
"Celui qui n'a pas le courage de se rebeller n'a pas le droit de se lamenter". Ernesto Guevara dit "Le Che"

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